С 01 января 2023 года отменили два документа, которые необходимо выдавать при увольнении

1️⃣ Справка о заработке по форме № 182н.
2️⃣ Выписку из отчета СЗВ-М.
Документы 📁, которые по-прежнему нужно выдавать работникам при увольнении:
1. Трудовая книжка или сведения о трудовой деятельности по форме СТД-Р.
📝Если работник перешел на электронный формат трудовой книжки, тогда подготовьте для него справку СТД-Р. Если же оставил бумажный формат трудовой книжки, то при увольнении выдайте ее.
2. Сведения о стаже.
📝Выдайте сотруднику справку о стаже, но не за весь период работы в компании, а за период с начала года и по день увольнения.
❕Так же учтите, что с 2023 года форма справки изменилась, теперь выдается подраздел 1.2 формы ЕФС-1.
3. Копии разделов 3 из расчетов по страховым взносам.
📝Также выдайте работнику при увольнении выписку из разделов 3 формы РСВ за тот период, за который компания еще не отчиталась.
4. Справку о доходах и суммах налога.
📝Это аналог справки 2-НДФЛ, выдают ее по заявлению сотрудника.
⚠️Если работник ее не просит, данную справку можно не выдавать.